Le Centre de Ressources pour Hommes de Montréal est à la recherche d’un.e intervenant.e psychosocial.e, responsable du milieu de vie pour homme, pour joindre son équipe interdisciplinaire.

Le projet « Milieu de Vie » financé par la fondation Hewitt est une espace interne et externe au sein duquel des hommes pourront se retrouver pour vivre des activités de loisir (ex : jeux, activités de bricolage, causeries), socialiser, mais également se mobiliser pour redonner à la collectivité par le biais d’initiatives ponctuelles autogérées (ex : corvées de nettoyage, agriculture urbaine, tenue d’activités spéciales, etc.). Avec le soutien des intervenants, ceux-ci développeront leurs habiletés d’entraide et leur sentiment d’actualisation de soi, ce qui renforcera leur capacité à agir sur leur vie et sur la collectivité et les protégera au niveau de la santé mentale.

Description de tâches

• Réaliser les activités nécessaires pour le démarrage du projet (recherche de

partenaires, participants, bénévoles et intervenants).

• Assurer le soutien du comité d’usagers (groupe « Les Éclaireurs ») dans la

planification et la réalisation d’activités formelles ou informelles de types loisirs ou socialisation

• Rendre disponible le calendrier des activités quotidiennes pour chaque

trimestre ou semestriel, voire annuel.

• Réaliser les activités de marketing et de recrutement des participants, membres

usagers et la population

• Superviser les activités quotidiennes des membres

• Réaliser chaque trimestre les suivis et évaluations des activités du projet

• Participer à la mise en œuvre d’une série d’activités dans la communauté (ex :

cuisines collectives et repas communautaires, ateliers de jardinage urbain ou de bricolage, corvées communautaires), ;

• Coordonner et assurer la réalisation d’activités de loisirs hebdomadaires (cafédiscussion, billard, échecs, pétanque) et d’activités informelles de types sorties « sorties » mensuellement.

• Organiser avec le comité de coordination des conférences et Ateliers

thématiques pour les membres du centre et la communauté.

• Participer activement assister aux réunions d’équipe, aux supervisions cliniques

et aux autres activités d’encadrement;

• Représenter occasionnellement l’organisme dans des événements publiques ou

dans des lieux de concertation afin d’effectuer de la sensibilisation, de la promotion ou du développement de partenariats;

• Autres tâches connexes.

Exigences à l’emploi

• Études en intervention et relation d’aide (travail social, psychologie,

psychoéducation, criminologie, éducation spécialisée ou domaine connexe) en organisation de loisirs ou en gestion de projets;

• Responsable d’équipe

•  Expérience d’au moins 3 ans en intervention;

• Capacité d’accueil, d’écoute et d’ouverture

• Capacité à innover et à mobiliser des individus ou un groupe parfois ambivalent;

• Connaissance de l’anglais nécessaire, bilinguisme un atout;

• Maîtrise de l’informatique et des logiciels courants;

• Capacité de rédiger des documents formels

• Bonne capacité d’adaptation

• Capacité à reconnaître les priorités;

• Sens de l’organisation et de la planification

Aptitudes recherchées 

Sens de responsabilité, Gestion d’équipe, empathie, écoute active, 

autonomie, débrouillardise, jugement, tolérance à l’ambiguïté, initiative

Conditions de travail

• Statut: Contrat d’un an renouvelable à temps plein (32 h / semaine)

• Entrée en fonction : Dès que possible

• Taux horaire: À discuter, selon l’échelle salariale de l’organisme et l’expérience • Horaire : À titre indicatif - être disponible du lundi au vendredi de jour et

certaines soirées et fins de semaine. 

Date limite pour postuler 2021-11-08

Comment postuler

Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à direction@crhmontreal.ca à l’attention de Guy Inkale, Directeur général.

Prière de ne pas téléphoner, seuls les CV envoyés par courriel seront traités.